Aktuelle Jobs bei SÜDVERS

• Eigenverantwortliche Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen
• Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Abwesenheits- und Zeitwirtschaftsdaten
• Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen (z. B. Steuern, Sozialversicherung, Altersvorsorge)
• Zusammenarbeit mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und externen Partnern inkl. Melde- und Bescheinigungswesen
• Sicherstellung der Einhaltung aktueller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Vorgaben
• Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten sowie Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken
• Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Payroll, insb. im Rahmen von Prozessoptimierungen, Providerstruktur und Automatisierung

• Ganzheitliche Verantwortung für das Requirements Engineering: von der Aufnahme fachlicher Anforderungen bis zur Konzeption passender IT-Lösungen gemeinsam mit den Fachbereichen
• Verantwortung für ein konsistentes Nutzer-, Rollen- und Berechtigungskonzept
• Eigenständige Durchführung und aktive Mitgestaltung von und in Projekten
• Beratung des Vertriebs sowie Modellierung und Optimierung durchgängiger Ende-zu-Ende-Prozesse
• Fachliche Steuerung der Weiterentwicklung der Reporting- und Analytics-Lösung auf Basis von QlikSense
• Gesamtverantwortung für Entwicklungsprozesse inkl. Koordination von Tests und Go-Lives
• Steuerung externer Dienstleister mit Blick auf Qualität, Termine und Budget
• Verantwortung für die Bearbeitung von Incidents, Service Requests und Changes gemäß ITSM-Prozessen
• Sicherstellung einer nachhaltigen und strukturierten Dokumentation von Lösungen, Prozessen und Entscheidungen

• Inspirierende Präsentationen: Sie führen Informationsveranstaltungen zu unseren bAV-Konzepten für Arbeitnehmer:innen durch sowohl vor Ort als auch digital
• Individuelle Beratung: Im 1:1-Gespräch analysieren Sie die Bedürfnisse der Mitarbeitenden direkt beim Arbeitgeber und entwickeln maßgeschneiderte Vorsorgekonzepte
• Teamarbeit auf Augenhöhe: Gemeinsam mit Firmenkundenbetreuern, unserem bAV-Service-Team und den Personalabteilungen der Kunden treiben Sie Projekte voran
• Digital Excellence: Sie nutzen die neueste bAV-Vertriebssoftware für eine nahtlose Beratung, Angebotserstellung und Verwaltung

Als Fachbetreuer:in im bAV-Service bist Du die Schnittstelle zwischen unseren Kunden, unserem Vertrieb und den Versicherern. Zu Deinen Aufgaben gehören insb.:

• Detailgerechte Gesamtumsetzung von Deckungskonzepten im Bereich der betrieblichen Altersversorgung und der betrieblichen Krankenversicherung
• Aktive Kommunikation und Korrespondenz mit Kunden, dem Vertrieb und Versicherern
• Betreuung von Kollektivverträgen unserer Bestandskunden
• Durchführung von Geschäftsvorfällen sowie präzise Anlage und Pflege aller Daten

• Eigenverantwortliche Verwaltung und Pflege von Versicherungsverträgen im Innendienst
• Fachkundige Beratung und Betreuung unserer Firmenkunden zu versicherungstechnischen Fragen
• Erstellung und Prüfung von Ausschreibungen, Vertragsdokumenten und Policen
• Pflege von Vertrags- und Kundendaten in unseren IT-Systemen
• Ständige Kommunikation mit unseren Kunden, den Versicherern und unserem Firmenaussendienst
• Vor Ort Termine bei den von Ihnen betreuten Kunden, um Fachthemen zu erörtern oder bei Vertragsfragen SÜDVERS kompetent zu vertreten

• Umfassende Betreuung der Ihnen zugeordneten Firmenkunden im Bereich der Technischen Versicherungen (Maschinen-, Elektronik-, Montage-, Bauleistungs-, Betriebsunterbrechungsversicherungen) 
• Produktentwicklung und Unterstützung
• Komplexe Platzierung von Deckungen für strategische Kunden
• Entwicklung und Implementierung fachlicher Vorgaben, Pflege von Versichererkontakten
• Unterstützung bei Neukundenakquise, Bestandsbetreuung und Platzierungsstrategie
• Strategische Sicherstellung der jährlichen Renewalverhandlungen und Großschadenbetreuung
• Kenntnis und Weitergabe aktueller Markenentwicklung und gesetzlicher Vorgaben

• Reinigung und Sauberkeit am Standort Au
• Pflege der Aussenanlagen inkl. Winterdienst
• Technische Überwachung und Bedienung von Anlagen
• Koordination von Handwerkern und Dienstleistern
• Kleine Reparaturen, Müllentsorgung
• Verwaltung und Kommunikation
• Logistische Unterstützung (Botenfahrten etc.)

• Kundenbetreuung & Beratung: Du betreust und berätst unsere internationalen Kunden und baust langfristige, vertrauensvolle Partnerschaften auf.
• Daten & Prozesse: Du verwaltest Bestände, optimierst Datenprozesse und übernimmst Berechnungen sowie das Datenmanagement.
• Kundenentwicklung: Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter und identifizierst neue Potenziale.
• Innovation & Digitalisierung: Du wirkst an Digitalisierungsprojekten mit und treibst Innovationen mit eigenen Ideen aktiv voran.

• Kundenbetreuung & Beratung: Du betreust und berätst unsere internationalen, zumeist namhaften Kunden und baust langfristige, vertrauensvolle Partnerschaften auf. Du fungierst als zentrale Schnittstelle für fachliche, operative und strategische Fragen der von dir verantworteten Kunden.
• Kundenentwicklung: Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter und baust das Geschäftsvolumen, wenn möglich, aus. In der Anbahnung unterstützt du bei Bedarf unser New Business Team.
• Personalverantwortung: Du trägst die Verantwortung für zahlreiche Kunden, die du mit erfahrenen Account Managern verwaltest; perspektivisch übernimmst du die disziplinarische Leitung eines Teams von 3-4 Account Managern.
• Daten & Prozesse: Du sorgst für einen validen Datenbestand und effiziente Prozesse entlang unserer Ablaufstandards für deinen Bereich.
• Innovation & Digitalisierung: Du gehst mit uns den Weg der technischen Modernisierung im Bestandsmanagement und bist Sparringspartner für unser Team Projects & Processes.

• Enge Zusammenarbeit mit dem CHRO sowie proaktive Steuerung, Priorisierung und Strukturierung aller Themen im Verantwortungsbereich 
• Planung, Vorbereitung und Nachbereitung von Sitzungen inkl. Erstellung von Entscheidungsunterlagen, Präsentationen und Protokollen 
• Unterstützung bei der Steuerung aller Prozesse und Projekte im Bereich People & Culture
• Erstellung, Aufbereitung und Qualitätssicherung von Analysen, Reports und Entscheidungsgrundlagen 
• Schnittstelle zu allen Mitarbeitenden im People & Culture Team, den Führungskräften der SÜDVERS-Gruppe sowie externen Dienstleistern
• Übernahme eigener Teilprojekte im Bereich People & Culture sind möglich
• Steuerung des CHRO-Office inkl. Kalender-, Termin- und Reisemanagement